Anasayfa// Eğitimler//

Krizi Öngörmek, Hazır Olmak ve Yönetmek

Eğitim Hakkında

Kendi öznel koşullarına göre krizden çıkış hikâyesini oluşturan yöneticiler gerçek liderler olacaktır. 

Şüphesiz ki; başarılı bir kriz yönetimi yapabilmenin temel aşamalarının iyi bir şekilde organize edilmesi gerekir. Akılcı risk almak, öğrenen organizasyon işleyişinin sistemsel hale gelmesi önem arz eder. 

Bu eğitim, liderlik yapan yöneticinin yeteneklerinin ve vizyonunun gelişimi için katkı sağlamak üzere tasarlanmıştır. 

Amacımız konunun teknik detaylarını aktarmanın yanı sıra kriz hikâyeleri ve simülasyonlarımız ile katılımcılarımıza kriz yönetimi konusunda kendi ”krizden çıkış hikâyelerini” oluşturabilme reflekslerini kazandırmaktır. Kendi öznel koşullarına göre krizden çıkış hikâyesini oluşturan yöneticiler gerçek liderler olacaktır. Tarih boyunca, koşullar ve şartların zorluğu bireylerin yaratıcılıklarını ortaya çıkaracakları fırsatları onlara sunan imkânlar olmuştur. Tarih bu saptamamızın sayısız örneklerini barındırmaktadır.

Kimler Katılabilir

  • Yöneticiler
  • Firma Sahipleri
  • Kendi Krizden Çıkış Hikayesini Oluşturmak İsteyenler

Program İçeriği

Krizlerden fırsatlar yaratabilmek elinizde, yeter ki öncesinde oluşabilecek kriz senaryoları için zihninizi hazırlayın.

İş hayatında karşılaşabileceğimiz potansiyel krizler nelerdir? Kendimizi ve kurumumuzu olası krizlere karşı nasıl daha hazırlıklı duruma getirebiliriz? Krize ait temel kavramlar ve farklı bakış açıları nelerdir? 

Eğitim programı içeriğimizde; kriz yönetiminde krizlerin yarattığı fırsat ve tehditlerin tanımlanması adına sorulacak sorular ve bu sorulara verilecek cevaplar tartışılacaktır. 

Kriz nedir, risk nedir, kriz içerisinde miyiz, riskli mi yoksa tehlikeli mi? …vb. birçok başlık incelenecek, olası krizlerin iyi yönetimi adına; kriz öncesinde, anında ve sonrasında yapılacaklara ayrı ayrı odaklanılacak, güncel vaka analizleri ile örneklendirilecek.

Senaryolarla yönetim kısmı; krize hazırlık, kriz merkezi kurulumu, kriz ekiplerinin oluşturulması ve kriz sonrası yapılacakların teori ve uygulamalarını içermektedir. 

Eğitim içeriği, krizlere hazırlıklı olmanız adına gerekli bilgi donanımı ile bakış açısını sade ve hızlı bir şekilde edinmenizi sağlamak üzere özel olarak tasarlanmıştır.

Paydaşlar

Galip Arbak

CCA Dönüşüm Mimarı

Galip Arbak iş hayatına Koç Grubu şirketlerinden Arçelik’te başladı. 1995-2005 yılları arasında üretim, bakım, kalite, satınalma, yardımcı sanayi iyileştirme, plastik parça tasarım ve ürün yönetimi üzerine çalıştı.

2005-2015 yılları arasında yerli ve çokuluslu firmalarda üst düzey yöneticilik yaptı. 2015 yılında İsviçre sermayeli Sunparadise firmasının üretimden sorumlu Genel Müdürü olarak başladığı yeni görevinde aynı yıl markanın Türkiye satış şirketini kurdu. Fabrika organizasyonunda yönetim takımı, üretim, IK, finans, ürün geliştirme ve IT birimlerini yeniden yapılandırdı. 2017 yılındaki ERP geçiş projesi ile yalın dönüşümü agile tekniklerle birleştirdi. 2018 yılı itibarı ile Ingiltere, Benelüx, Fransa ve Türkiye pazarlarından sorumlu Satış Genel Müdürü görevine atandı.

Yönettiği organizasyonlarda dönüşüm ihtiyaçlarını firma bünyesine uygun özgün çözümlerle sağlayan Arbak “Lean Blitz” kavramının yaratıcısı ve ilk uygulayıcısı olmasının yanısıra “Yüksek Güvenirlikli Organizasyon” kurgusunu özgün yöntemlerle tedarik ve yönetim süreçlerine adapte etmiştir. 2014 yılından bu yana B2B Pazarlama konusunda Eskişehir Anadolu Üniversitesi Pazarlama yüksek Linans öğrencilerine tecrübelerini aktarmaktadır.

İnan Şahin

CCA Dönüşüm Mimarı

İnan Şahin, lisans eğitimini Dokuz Eylül Üniversitesi Denizcilik Fakültesi'nde, işletme yüksek lisansını Bahçeşehir Üniversitesi, uygulamalı psikoloji yüksek lisansını Üsküdar Üniversitesinde tamamladı. Halen Bahçeşehir Üniversitesinde işletme mühendisliği alanında doktora eğitimine devam etmekte.

İş hayatına 2004 yılında denizcilik sektöründe başlayan İnan Şahin, çeşitli denizcilik şirketlerinde görev yaptı.

Şahin, 2006 yılında başladığı STFA ve Global Yatırım Holding Grup Şirketlerinden Enerya ’da satınalma biriminde görev yaptı.

2013 yılında satınalma ve satıştan sorumlu Direktör olarak ASB Gruba katılan Şahin, 2015 yılında Genel Müdür Yardımcılığına atandı. ASB Grup Şirketlerinden bazılarının yönetim kurulu üyesi olan Şahin, halen ASB Grup Genel Müdür Yardımcısı olarak görev yapmaktadır.

Diğer Bilgiler

Sertifika

Katılım Sertifikası

Tarih

22-23 Ocak 2021 @ 09:00 - 13:00

Kontenjan

20 Kişi

Eğitim Ortamı

Online (Zoom)

Ücret

1.450 TL + KDV (%18)

Eğitime Katılın

Banka Transferi (Havale/EFT)

Eğitime katılmak için banka transferiyle aşağıdaki hesaba ücreti gönderdikten sonra katılım formunu doldurunuz.

KURUMSAL DEĞİŞİM AKADEMİSİ EĞİT.VE DANIŞMANLIK ANONİM ŞTİ.
Akbank Şube ŞİŞLİ TİCARİ
Hesap No: 0781 - 0157791 TL
IBAN: TR170004600781888000157791

Kayıt Olun

Bu eğitime katılmak için formu doldurun, size en yakın zamanda geri dönüş sağlayalım.